Empregados em postos de combustíveis de Mato Grosso do Sul terão reajuste salarial de 10,07% a partir de 1º de março, elevando o piso da categoria para R$ 1.503,00 que, com o adicional de periculosidade chegará a R$ 1.953,90. O anúncio foi feito hoje pelo sindicato da categoria (Sinpospetro-MS), após acordo com o sindicato patronal (Sinpetro-MS). Pelo acordo, o salário de gerente de posto será, no mínimo, 100% ao piso fixado para frentistas e demais funcionários. Conforme José Hélio da Silva, presidente do Sinpospetro-MS, empregados que ganham acima ao piso terão livre negociação, desde que o reajuste não seja inferior a 10,07% sobre o salário de fevereiro de 2022. O cartão alimentação dos empregados, informou, será reajustado em 28% e o trabalhador terá a opção de receber optar pelo cartão ou receber uma cesta básica. 

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